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L'esperto di automazione KEBA ottiene una crescita significativa nell'ultimo anno fiscale
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Con un fatturato di 415,4 M€, che corrisponde a un aumento di circa l'11%, il gruppo KEBA ha raggiunto ancora una volta il fatturato più alto della sua storia, quadruplicandolo in soli 10 anni
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Il gruppo KEBA, con sede a Linz, ha aumentato il suo fatturato nello scorso anno fiscale (aprile 2020-marzo 2021) da 373,5 milioni di euro a 415,4 milioni di euro. Con questa crescita del fatturato dell'11,2%, il gruppo KEBA ha di nuovo raggiunto il fatturato più alto della sua storia, avendo visto il fatturato quadruplicare negli ultimi 10 anni. La crescita media annua negli ultimi cinque anni è del 18,1% (CAGR).
La quota internazionale del business rimane alta, intorno al 90%. Circa il 68% delle esportazioni sono andate all'UE (senza l'Austria) e il 14% all'Asia.
La ricerca e lo sviluppo sono fondamentali per un'azienda tecnologica come KEBA. Esso costituisce la base del successo futuro e della posizione di mercato di KEBA. Di conseguenza, il gruppo KEBA dedica ogni anno una parte significativa dei suoi ricavi alla ricerca e allo sviluppo (R&S). Nell'ultimo anno, l'investimento in R&S è stato di circa 61 milioni di euro.
Alla fine dell'anno fiscale, il Gruppo KEBA impiegava 1750 persone (FTE). L'azienda è cresciuta di oltre 1.000 dipendenti negli ultimi 10 anni.
Circa la metà dei dipendenti lavora in Austria, un terzo in Germania, e con quasi 200 dipendenti l'azienda ha anche una forte presenza in Cina e Asia. 39 apprendisti sono attualmente in fase di formazione nei siti di Linz. L'azienda impiega inoltre lavoratori interinali per coprire i picchi di carico di lavoro.
La crescita di KEBA si riflette anche nel numero di posti di lavoro vacanti: attualmente ci sono 62 posizioni aperte.
L'ampio portafoglio di prodotti assicura una crescita continua
Lo scorso anno fiscale ha mostrato a tutti noi quanto velocemente una pandemia possa cambiare le nostre vite. Nell'ultimo anno, l'attività economica mondiale è stata dominata dalla pandemia Covid-19. Nell'anno della corona del 2020, l'economia assomigliava a un ottovolante - anche se a livello globale c'erano certamente traiettorie diverse.
In questo ambiente mutevole e incerto, KEBA ha beneficiato del fatto di avere diversi core business che operano in settori diversi, che sono quindi soggetti a cicli e trigger diversi.
Con 25 filiali in 15 paesi e 8 siti produttivi di varie dimensioni in 4 paesi (Austria, Germania, Paesi Bassi, Cina), la buona rete transnazionale del Gruppo ha permesso di mantenere una presenza sostenuta in tutti i mercati anche in tempi difficili, e di essere presente per i suoi clienti in loco.
KEBA si prepara a continuare a crescere con la nuova struttura
L'esperto di automazione KEBA ha quadruplicato il suo fatturato negli ultimi 10 anni. Anche il numero di dipendenti è cresciuto fortemente, e l'internazionalizzazione è progredita notevolmente negli ultimi dieci anni. Inoltre, tre acquisizioni strategiche hanno ampliato il portafoglio prodotti e rafforzato la presenza di KEBA sul mercato. Oggi l'azienda è rappresentata con proprie filiali in tutto il mondo, dagli Stati Uniti all'Europa e all'Asia. Con siti produttivi in Austria, Germania, Paesi Bassi e Cina, KEBA è fortemente posizionata anche in questo senso. Mantenere uno stretto contatto con i propri clienti e una profonda comprensione dei loro settori e delle loro sfide specifiche è sempre stato importante per KEBA quanto offrire soluzioni ottimizzate per l'industria. In combinazione con la crescita degli ultimi anni, KEBA ha deciso di raggruppare le sue attività in tre forti aree di business d'ora in poi:
Automazione industriale
Automazione delle consegne
Automazione energetica
Questi diversi settori sono soggetti a diversi cicli economici, assicurando così la crescita futura del gruppo KEBA.
Dall'autunno 2021, le tre divisioni aziendali opereranno come aziende indipendenti e condurranno il business operativo all'interno del Gruppo KEBA. Ma continueranno ad apparire sotto il forte marchio comune KEBA.
Il Gruppo KEBA è responsabile della direzione generale di KEBA e della gestione strategica e finanziaria dell'intero gruppo di aziende.
Le tre divisioni aziendali hanno caratteristiche diverse. L'Automazione Industriale è focalizzata sugli OEM (Original Equipment Manufacturers). Handover Automation è un business di progetto che produce macchine self-service nei settori bancario e logistico. E Energy Automation, che produce wall box per auto elettriche e sistemi di controllo del riscaldamento, è un business di produzione di massa che è vicino agli utenti finali.
Pertanto, in termini di agilità, sono necessari diversi approcci a metodi, processi, canali di vendita e così via. Inoltre, è in linea con il concetto organizzativo dell'azienda che il processo decisionale dovrebbe essere il più locale possibile, per consentire decisioni veloci e mirate. KEBA vede la separazione delle responsabilità come un'opportunità per indirizzare i suoi settori in modo ancora più efficace e avvicinarsi ancora di più ai clienti.
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