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Un 3D-Sensor rende il controllo di macchina via i gesti possibile!

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Gli esseri umani sviluppano una gamma larga ed importante di diverse esperienze ed abilità esercitate in durante la loro vita attiva. Tuttavia, i processi di assemblea disponibili di sequenze di movimento del fine-motore hanno potuto trasformarsi in in più unprecise dovuto i cambiamenti fisici in una vecchiaia. I posti di lavoro innovatori ed intelligenti sono necessari, di modo che gli specialisti più anziani possono ancora funzionare nella produzione con l'aggancio ed il divertimento.

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Furtwangen, 16.12.2015 - IEF-Werner Gmbh da Furtwangen si sviluppa insieme all'istituto di Fraunhofer ed ulteriore progetto partners il nuovo posto di lavoro del futuro all'interno della portata le misure di assistenza federale di ricerca e di Ministero della Pubblica Istruzione (BMBF) con il fuoco “umano-tecniche - interazione per il cambiamento demografico„. “Il fuoco del activeTool è per esempio di facilitare l'entrata in vita del lavoro per i handicappati o di adattare l'ambiente del lavoro ai bisogni degli impiegati più anziani„ - Manfred Meyer, capo “del reparto di nuove tecnologie„ dell'azienda di ingegneria meccanica dalla foresta nera IEF-Werner, rapporti. Un posto di lavoro intelligente che attivamente coordina i movimenti dell'attrezzo, componente così come un supporto del braccio, è progettato quindi. I sensori bloccano il modello del movimento della gente localmente sul posto di lavoro, nella considerazione di protezione dei dati e controllano il sistema del posto di lavoro per quanto riguarda i relativi movimenti del fine-motore automaticamente. “Per la prima volta, stiamo trovando una vasta e soluzione diretta futuro, che contribuirà ad un aumento di qualità con un controllo idealmente semplificato all'interno del lavoro giornaliero.„ - Meyer dice. Gli impiegati con le limitazioni del motore possono più ulteriormente continuare il lavoro di precisione ed introdurre nelle loro abilità importanti nel processo della creazione di valore dovuto questi posti di lavoro intelligenti. Ancora tali posti di lavoro alta tecnologia potrebbero sostenere gli specialisti, che devono effettuare specialmente le operazioni di assemblaggio difficili di più alta precisione. I simili posti di lavoro già sono utilizzati nei settori del posto adatto, vale a dire dappertutto, dove le vigilanze meccaniche care di qualità sono prodotte nel lavoro manuale meticoloso.

Il concetto di IEF-Werner da Furtwangen è basato sulle comprensioni dei progetti di BMBF. Gli sviluppatori con esperienza dalla foresta nera hanno realizzato un posto di lavoro intelligente che è particolarmente utile quando un'operazione complessa dell'assemblea deve essere svolta che può essere fatta soltanto manualmente. Particolarmente se quindi entrambe le mani sono necessarie. Il cosiddetto smartBENCH (banco dal banco da lavoro) può attualmente fornire fino a dodici componenti differenti. L'erogatore della parte è coperto da una lastra di vetro. Così soltanto uno scompartimento è aperto per ritiro. Inoltre la piattaforma dell'assemblea, che è installata nel centro del posto di lavoro, può muoversi in tre sensi (tabella di XYZ).

Lo scomparto delle parti così come la piattaforma dell'assemblea è controllato via i movimenti minimi della testa. La posizione capa permanentemente sarà guardata da un dispositivo d'esplorazione consueto 3D. Il suggerimento puro di un movimento è abbastanza per dirigere la piattaforma dell'assemblea in un senso particolare, per alzarlo o fare la piattaforma dell'assemblea fornire un divisorio particolare “l'uso del codice categoria del google o di un inclinometro alla testa era oltrepassato dovuto i motivi igienici! Il sistema dovrebbe essere disinfettato con ogni cambiamento di controllo personale„ - Manfred Meyer spiega. Ecco perchè un controllo completamente touchless è stato realizzato. La piattaforma dell'assemblea può essere dotata ulteriormente di un passaggio centrale. Una macchina fotografica può per esempio osservare attraverso questo passaggio centrale e bloccare la posizione della componente, che l'operaio sta tenendo in sua mano. Con questi informazioni, la piattaforma dell'assemblea può essere manovrata - quasi da sè - alla posizione dove l'operaio è supposto installare il divisorio.

E-Kanban è un campo ulteriore della domanda di sistemi intelligenti del posto di lavoro. Kanban è un metodo di controllo di processo di produzione (PPC) con il fuoco sulla logistica materiale. Questi sistemi di produzione sono spesso fiduciosi nella forte applicazione di tecnologia dell'informazione a causa della loro diversità di variante e di complessità. “Se questo è il caso, è denominato E-Kanban.„ - Meyer dice. Il sistema intelligente del posto di lavoro può essere controllato direttamente dal sistema del PPC. Come questo il rifornimento delle componenti prende sempre il posto nel giusto ordine. Ancora i sistemi che sono dotati come questo potrebbero considerare l'ergonomia del posto di lavoro. Il posto di lavoro si adatta con ciò agli impiegati, che sono incaricati dell'operazione particolare dell'assemblea. L'adattamento ergonomico avviene cambiando l'altezza del piano d'appoggio di conseguenza. Il movimento può essere idraulico o motorio.

I sistemi intelligenti del posto di lavoro sono certamente al giorno d'oggi sulle frange. Comunque non può essere dimenticato, indipendentemente dal cambiamento demografico, che indiscusso causerà molti cambiamenti: gli esseri umani sono necessari, perché sono notevolmente superiori alle forme correnti “di intelligenza artificiale„. Riconoscendo come i valori senza prezzo dell'azienda e le caratteristiche umane di mantenimento quali creatività, la flessibilità, il curiousness, l'immaginazione, la tolleranza e l'empatia per tutto il tempo possibile dovrebbero essere uno scopo degli sviluppi tecnologici della nostra società. I posti di lavoro intelligenti come per esempio smartBENCH di IEF-Werner hanno potuto contribuire per raggiungere questo scopo.